Reunión de grupo

PROCESO DE CONTRATACIN EN BLUE CROSS NC

Permítanos mostrarle nuestro proceso de contratación.
¿Solicitando nuestra pasantía de verano ?
Su proceso de contratación es un poco diferente.
Esto es lo que puede esperar durante el proceso de contratación:

1. Aplicar

Busque los puestos vacantes. and apply online.

  • Lea atentamente la descripción del puesto para asegurarse de que cumple los requisitos mínimos;
  • Envíe su currículum vitae;
  • Busque un correo electrónico de confirmación después de presentar su solicitud


2. Revisaremos su solicitud

Leemos las solicitudes por orden de llegada. La revisión de las solicitudes puede tardar hasta dos semanas.


3. Estatus de su solicitud

Recibimos muchas solicitudes todos los días y, lamentablemente, no siempre podemos hacer un seguimiento de todas ellas, por lo que le rogamos que se conecte y compruebe su estado en internet.


4. La entrevista

Nos comunicaremos con usted por teléfono o correo electrónico si es seleccionado para una entrevista. Le comunicaremos si su entrevista es por teléfono o por video.


Durante la entrevista, se reunirá con

  • un director de contratación,
  • posibles compañeros de trabajo o de equipo,
  • alguien de nuestro equipo de adquisición de talento.


Las entrevistas pueden durar unas horas.

  • Prepárese para responder a preguntas sobre sus antecedentes, por qué quiere trabajar en Blue Cross NC.


Utilizamos la "entrevista conductual" y preguntas basadas en situaciones para ayudarnos a entender la forma en que resuelve los problemas y se enfrenta a situaciones difíciles. Para ayudarle a prepararse, consulte consejos para sacudir tu entrevista virtual.

Una palabra sobre referencias:

Si lo seleccionan para una entrevista, recibirá un correo electrónico de Skill Survey solicitando referencias que puedan responder preguntas sobresus experiencias y comportamientos laborales pasados. A cada referencia o ex colega que proporcione se le pedirá que complete una breve encuesta en su nombre. Estas verificaciones de referencias son necesarias y nos ayudan a predecir mejor si un candidato es una gran opción para el trabajo y nuestra empresa.

Consejos para sacudir tu entrevista virtual

Cuando consiga una entrevista, sabemos que puede causar estrés. Para ayudarle a relajarse, nuestro equipo de contratación de personal comparte consejos para prepararse antes de una entrevista con nosotros.

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